PRIVATIZACIÓN DE LAS ACADEMIAS CESAR VALLEJO-ADUNI-COLEGIOS BERTOL BRECHT Y VERTICALISMO FANTOCHE DE SU RE-EELECTO E ILEGAL “CONSEJO DIRECTIVO”

PRIVATIZACIÓN DE LAS ACADEMIAS CESAR VALLEJO-ADUNI-COLEGIOS BERTOL BRECHT Y VERTICALISMO

 FANTOCHE DE SU RE-EELECTO E  ILEGAL “CONSEJO  DIRECTIVO”

A los docentes, empleados, estudiantes, padres de familia y público en general:

Saludamos a toda la comunidad educativa y a todos los trabajadores en general, que día a día vienen luchando por la defensa y conquistas de nuestros derechos esenciales, dentro de un marco de neoliberalismo salvaje, en el cual se manifiesta un descenso económico en los ingresos económicos al país, con cierto riesgo de recesión como lo manifiestan la CONFIEP, la banca financiera y  sus cuadros económicos.

Es innegable como en los últimos meses se ha acentuado el alza de costo de vida con el incremento económico de los productos de primera necesidad, el alza de los medicamentos ,la privatización de la educación , los salarios de la masa trabajadora a su vez permanecen congelados, sus derechos laborales recortados con el aumento de despidos masivos de trabajadores en las diferentes empresas y por ende el aumento del desempleo y subempleo, así como paralelamente la persecución política y criminalización de las protestas sociales, y sus dirigentes.

Nuestro país ,a través de sus “nuevos gobernantes” definirán un nuevo plan de reactivación económica, que le permita generar mayores ingresos y ganancias para los que realmente mandan ,para lo cual tienen bajo la manga la ley de flexibilización laboral lo que implica mayor sometimiento y explotación laboral y en base a leguleyadas apropiarse de los medios de producción. En consecuencia ,es necesario como trabajadores  fortalecer nuestras organizaciones que con dignidad y perspectiva ,enfrente la nueva  ofensiva neoliberal de mayor miseria , explotación y negación de nuestros conquistados derechos político-laborales.

En este contexto socio-político nacional , ¿QUÉ OCURRE AL INTERIOR DE LAS ACADEMIAS CESAR VALLEJO-ADUNI Y COLEGIOS BERTOL BRECHT?

*El Consejo Directivo del INSTITUTO DE CIENCIAS Y HUMANIDADES (ICH), re-relegido en el anonimato por un denominado “comité permanente” que está integrado   por :FLORES VASQUEZ ,MIGUEL ANGEL (A), FLORES MEDINA ,ELEAZAR ARMANDO (B)- ESPINOZA HERRERA, CESAR ANIBAL (C)  –PIPA CARHUAPOMA ALFREDO JOSE (D) – ZAPATA HUANCA ,FAUSTINO (E). 

Sujetos que desde el año 2004 cuando la Asociación ADUNI paso a denominarse INSTITUTO DE CIENCIAS Y HUMANIDADES (ICH) ,vienen fungiendo de dueños ,los que toman decisión y los  que manipulan a sus cabezas visibles COTRINA PORTAL, ROBERTO CARLOS (F) (representante ”legal” ) y CASTILLO PORTURAS ,JOSE (G)  (Tutor encargado de los millonarios retiros económicos institucionales de la banca privada).

I) Desde el año 2011 han impuesto verticalmente un REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO, solo para asalariados trabajadores, pisoteando el contrato original de trabajo todos ingresamos por concurso a una materia ,sin embargo nos OBLIGAN AL DICTADO DE UN SEGUNDO CURSO, los cuales son controlados por los  gerentes  de sede colocados a dedo de acuerdo a un perfil sumiso y servil del patrón ,y sus Directores de sede de acuerdo a un perfil antidemocrático  y agresor : Yuri Fernández Vargas ,Joel Rosas Pajuelo, , Jorge Ríos Gálvez(cortabrazo),  Oscar Burgos Vera , entre otros integrantes de su fuerza de choque y espionaje ,que dizque “defienden la institución” ,cuando lo cierto es que defienden a su patrón “comité permanente “ que los eligió y  a la  red de sus amigotes que vienen destruyendo sus relaciones democráticas  y solidarias asumidas años atras en base a principios, que ahora consideran dogmáticos y populistas, principios clasistas de lo cual reniegan ,estos tiranos que controlan en base al amiguismo ,prebendas,y sueldos ,a nuestra Institución que tiene más de 50 años ,que debe reivindicar su CARÁCTER DE PROPIEDAD SOCIAL DE LOS TRABAJADORES ,y que esta banda  no permite en las últimas dos décadas que nosotros los trabajadores fiscalicemos sus elecciones de asociados ,los cambios de estatutos de la Asociación , su fallida gestión pedagógica, la orientación económica millonaria de los recursos económicos institucionales, …,y por ultimo ni siquiera permiten que los trabajadores objetemos sus trasnochados “planes estratégicos” pagados a sus asesores externos ajenos a la actividad y particularidad pre-universitaria institucional. El colmo ,los mediocres integrantes del “comité permanente”, esos que complotaron y saquearon las arcas de la institución el año 2001, ninguno de dichos sujetos ejerce la noble tarea pedagógica , nunca fueron referentes en su trabajo académico, nunca formaron nuevos docentes con rigor científico y democrático ,no formaron directivos honestos con capacidad de desprendimiento personal, son mal ejemplo de administración y enseñanza ,no quieren que se les objete o cuestione con sólidos, argumentos, que se les fiscalice su labor y producción y/o aportes ,le corren al debate profundo y abierto son estos individuos en los hechos , negacionistas de la dialéctica institucional  ,no reconocen la ley científica de la contradicción presente en todo orden de cosas ,por ello son soberbios incapaces de unir la teoría(lo que plantean) con la práctica(con lo que hacen).

II) Soberbios e incapaces los miembros del consejo directivo ,de ir a las reuniones de los trabajadores y abrir   lucha interna de ideas , para cohesionar ,resolver políticamente y en forma democrática ,atacando las causas de los problemas internos de individuos en la institución ,¿Qué es lo que hacen estos seguidores de Fukuyama ? Obviando experiencias acumuladas en más de cinco décadas de servicio, dejan de lado el trabajo  formativo, los principios fundacionales y pasan a apoyarse en un Reglamento interno fantoche y aplicar   mecánicamente política laboral de hostilización con memorándum ,cartas notariales ,bajo la fachada de : tardanzas , atrazos en los cursos ,encuestas de curso original sin fiscalización de trabajadores y alumnos ,vigilancia y espionaje selectivo de sus directivos esbirros contra trabajadores de perfil reflexivo, analítico, critico, con sensibilidad y compromiso social.¿ Es una realidad el viraje hacia la derecha bruta y achorada del comité permanente y su monigote consejo directivo encabezado por el oportunista COTRINA PORTAL?

*Recortan derechos laborales fundamentales tales como : libertad de opinión democrática, libertad de pensamiento divergente ,libertad de organización ,aíslan  y restringen asistencia de docentes progresistas a las reuniones generales ,convirtiendo a la institución en un cuartel donde han colocado cámaras filmadoras por todos los ambientes y prohibiendo expresamente a todos los trabajadores a que no conversen con los compañeros sindicalizados, pues de lo contrario serán sancionados por la institución (comité permanente).¿Es negra campaña de temor y sometimiento patronal o “defensa institucional”?

III) Continuamente amenazan con el despido y el congelamiento del sueldo a trabajadores que dialogan con sindicalistas o que sospechan que desean sindicalizarse. Demostrando el actual consejo directivo un marcado temor a la clase trabajadora organizada y reconocida por el MINTRA , amparada por la Constitución Política  del Perú, por los Derechos Humanos y  la propia OIT. Es decir, el consejo directivo del ICH demuestra temor a lo legal ,¿Por qué? porque saben que ellos si están violando lo legal al re-reelegirse  incluyendo en su consejo ilegal al prontuariado expresidente HIPOLITO REYES DEL CARMEN (sentenciado a 04 años por el 25ºJuzgado Penal de Lima ,expediente Nº 35765-2007 , violando sus propios estatutos y mancillando el carácter e imagen institucional , y asimismo el consejo directivo demuestra su pánico por haber realizado millonaria evasión tributaria a la SUNAT ,al no dejar rastro financiero los años 2012 y 2013 cuando otorgaron millones de soles en efectivo POR REPARTO DE UTILIDADES  y sin recibo a más de mil trabajadores del ICH. Época en la cual el representante ”legal”era Hipólito Reyes Del Carmen, el tutor responsable del giro económico millonario y que debe responder ante la SUNAT , de donde salió tremenda suma millonaria en efectivo: ROBERTO CARLOS, COTRINA PORTAL ,hoy cuestionado “ presidente “del ICH (2014-2019).

IV) El denominado comité permanente, ordeno establecer fideicomisos con la banca privada los años 2013 y 2014, hasta ahora a través del consejo directivo que dirige ,no nos da ninguna explicación a quienes generamos con nuestro esfuerzo  la plusvalía institucional .Cuando los integrantes de la institución frontalmente les piden explicaciones a su representante “legal”, comentan las denuncias objetivas en redes sociales, observan que por décadas los mismos sujetos se aferran a cargos estratégicos sin fiscalización y denuncian su oscuro intento  de PRIVATIZAR LA INSTITUCION, inmediatamente les cursan memorándum ,los amenazan e intentan amedrentar con denuncias penales, pensando el USURPADOR E  ILEGAL CONSEJO DIRECTIVO conciliador con el Ladrón expresidente  Hipólito Reyes Del Carmen ,que los trabajadores somos de su misma condición moral .

V) Utilizando Memorándums fabricados  con antelación, con arbitrariedades, con difamaciones electoreras , con rechazo a la cultura del debate que ahora reniegan dada se posición reaccionaria, el consejo directivo ordena despedir  trabajadores que por décadas demostraron con su trabajo pedagógico –formativo y convicción democrática ,tener una TRAYECTORIA Y CONDUCTA INTACHABLE ,quienes haciendo uso de sus libertades democráticas enarbolaron el debate ,siempre examinaron los problemas de manera multilateral ,enseñaron a encontrar las causas de los problemas y proponer soluciones colectivas , tener siempre iniciativa y vocación de servicio , no caer en el servilismo ,ni permitir que todo sea decidido por un individuo o un pequeño grupo .

· VI) Actualmente podemos percibir el derroche de la economía institucional en puestos burocráticos de dirigentes de sede que no producen ni enseñan con el ejemplo, solo son vigilantes soplones. Han comprado gran cantidad de equipos filmadores de espionaje de trabajadores .Se reparten en nuestras narices sus  regalos y banquetes que salen de la economía institucional con la fachada de  Club deportivo UCH de los FLORES.(ver algunos asociados a dedo y  todos sus amigotes), la financiación del Partido Político de Empleadores FRENTE PERU ,la financiación de sus abogados para que formen su coalición o colectivo de cientos de profesores sorprendidos ,ante el MINTRA ,el derroche económico en notarias para enviar cartas notariales a gran cantidad de  trabajadores ,la millonaria entrega de dinero por utilidades a todos los trabajadores del ICH los años 2012 y 2013  ,sin dejar rastro financiero a la SUNAT ,lo cual es un grave delito que está penado contra los representantes legales del consejo directivo del ICH, y no contra nosotros los trabajadores  como dicen  JOSE CASTILLO PORTURAS,  y el añejo  cajero FAUSTINO ZAPATA HUANCA, portavoces  de la llamada dirección o institución ,que en el fondo es el comité permanente del ICH develado objetiva y categóricamente a toda la comunidad .   

 ¡¡FUERA EL PRIVATIZADOR Y LUMPENESCO COMITÉ PERMANENTE DE LA INSTITUCION !!

¡¡FISCALIZACION DE TRABAJADORES AJENOS A LA DIRECTIVA   Y RENDICION DE CUENTAS DEL ACTUAL CONSEJO DIRECTIVO !!YA!! 

¡POR LA DEMOCRATIZACION INSTITUCIONAL , SUELDOS DIGNOS Y MEJOR AMBIENTE LABORAL SIN DISCRIMINACION ,SIN HOSTIGAMIENTO , NI CHANTAJE, NI DESPIDOS!!!!!!

¡¡¡ABAJO EL PATRONAL REGLAMENTO DE TRABAJO QUE DESTROZO EL COMPAÑERISMO !!

¡¡ALTO A LA MEDIOCRIDAD Y ESTAFA ACADEMICA DE ESTUDIANTES CON DOCENTES COACCIONADOS POR PSEUDOS PATRONES   DEL ICH A DICTAR UN SEGUNDO CURSILLO !!

¡¡DOCENTES, EMPLEADOS Y ESTUDIANTES CONSCIENTES NO PERMITEN DISCRIMINACIÓN, NI  ABUSOS, NI CHANTAJES  DE INÚTILES E INMORALES  "DIRECTIVOS" SOMETIDOS POR DINERO Y ARRIBISMO MEDIOCRE  !!      

¡¡ACADEMIAS ADUNI –CESAR VALLEJO Y COLEGIOS BERTOL BRECHT ,SON PROPIEDAD SOCIAL DE TRABAJADORES : NO SE TOCAN ,NO SE ALQUILAN ,NI SE VENDEN !!

                        

Comité coordinador de trabajadores ,estudiantes y asociados del ICH.